Fähigkeit des Kaders und des Personals in der Definition auf dem Modell basiert, können Sie über die verschiedenen Kader des Personals Fähigkeit Gap-Analyse Post, und liefern damit die entsprechenden Kapazitäten Bebauungsplan. In dieser Hinsicht viele Unternehmen ein einzelnes Ausbildungsvorhaben Tools nehmen, sind die Ergebnisse oft unbefriedigend. Wir glauben, dass in der Immobilienbranche Unternehmen, neben der gezielten Schulung, desto wichtiger finanzieller im Voraus, was in, nach der Bandbreite des Wissens und Fenxiang Xuexi 途径 höhere Xiaoshuai De Cujinneibu des Wissenstransfers, auch leitende Mitarbeiter Wissenstransfer auf neue Mitarbeiter (vertikale Übertragung), mit den Feldern des Wissenstransfers zwischen Mitarbeitern (horizontaler Transfer) und multi-disziplinären Bereich des Wissenstransfers zwischen den (erweiterten) zu übertragen.
Steigern Sie den Wert des Kapitals Organisation: wie man betriebswirtschaftliche Kenntnisse zu optimieren?
Humankapital durch Knowledge Management zur Steigerung des Wertes von Immobilien können Unternehmen eine dynamischere einzelnen Kader und Mitarbeiter zu schaffen, sondern nur der erste Schritt, noch wichtiger, um die vollständige Wiedergabe der Kenntnisstand jedes einzelnen zu geben, und der Niederschlag Abschluss wirksamer verwendet in der Immobilienentwicklung in verschiedenen Geschäftsfeldern. Daher Wissensmanagement auf der organisatorischen Hauptstadt Profil zu verbessern, ist das Kernstück, wie betriebswirtschaftliche Kenntnisse zu optimieren.
Ein Immobilien-Unternehmen in der Funktionsweise der verschiedenen Berufsfelder einbezogen werden, diese professionellen Bereich, der sein Wissen charakterisiert Bu Anwendung des gleichen Stammes 其 nahm 导致 eine solche Knowledge Management-Modell werden verschiedene Eigenschaften haben. Nach und den Austausch von Immobilien-Unternehmen, finden wir, strategische Planung, Projekt Machbarkeitsstudien, Projektierung, Konstruktion, Marketing, Projektmanagement, Kostenmanagement und andere, dass die Immobilienbranche wichtige Verbindung Zaihangyezhong um Wettbewerbsvorteile zu erzielen. Daher sollte für die Erkenntnis der verschiedene Aspekte des Wissensmanagements, gestärkt werden, mit Schwerpunkt auf Entwicklung.
Im Allgemeinen kann Wissensmanagement aus zwei Aspekte: Erstens, Quellen des Wissens Dimensionen, in interne und externe, eine andere Art der Dimension des Wissens in explizites Wissen und implizites Wissen, sowohl aus untergliedert analysiert werden Dimension des Wissens-Management kann in vier Modi: Interne expliziten Wissens-Management, Knowledge Management stillschweigend aufgeteilt werden, die externe expliziten Wissens-Management und externe impliziten Wissens-Management. Verschiedene Knowledge Management Knowledge Management in der Art der verwendeten Technologie und der spezifischen Management-Tools haben unterschiedliche Eigenschaften. Zum Beispiel das Immobiliengeschäft "Entwicklungsprojekt" Die Felder werden hauptsächlich auf der Suche nach Möglichkeiten, Land, um eine große Menge von Grundstücken im Zusammenhang mit Informationen, einschließlich Makro-/ Area-Markt sammeln, Strategien und Vorschriften, Land-Status und andere Informationen, mit Hilfe standardisierter Werkzeuge Methoden, Verfahren für die Bewertung der Investition und Entscheidungsverfahren und den Zugang zu Land. Das Gebiet des Wissensmanagements auf die Sammlung und Weitergabe von externen Informationen, die effiziente Zusammenarbeit konzentriert, reife Instrumentenanflugverfahren Verwendung der Vorlage, den Prozess der Erfahrung und in der spezifischen Art der Knowledge Management-Tabelle.
Tabelle 3, das Wissen über eine Immobilien-Verwaltungsgesellschaft
Auf dieser Grundlage, sondern auch verschiedene berufliche Bereiche auf einer detaillierten Kenntnis der Krempel. Wie Personal aus der Business-Schicht Sicht ist das Fehlen wirksamer Wissensarbeit Kämmen unvermeidlich folgende Frage: "Angesichts einer Flut von Informationen?, Woher weiß ich, was ich den Inhalt es wollen" "Wenn ich im Inneren wollen Inhalte, wie kann ich sie schnell finden? "einiges Wissen wird auch auf meine Hilfe arbeiten, aber ich wußte nicht, daß." Durch die Kombination von Business Process Wissen Art von Arbeit, kombiniert mit der Realisierung von Software-Systemen können Mitarbeiter schnell und einfach zugreifen, was sie zu ihrem Wissen helfen wollen, kann das Wissen wirklich unterstützen die Arbeit. So führen diejenigen, die Wissen besitzen Ressourcen für das Unternehmen wird ein umfassendes Verständnis haben, können im Detail erklären, die Bereiche des Wissens über die Zusammensetzung der Ge Qing Kuang, Conger entsprechenden Politiken ständig Wanshanqiye Tiji Wissen. Letztlich Unternehmensorganisation Kapital in der Stabsarbeit zu erreichen, erhöht die Qualität und Quantität des Zyklus.
Steigern Sie den Wert des Verhältnisses Kapital: Wie Knowledge Management, ein Netz von Ressourcen-Management zu stärken?
In der Tat, das Humankapital und organisatorisches Kapital, um ihr Unternehmen auf die Verbesserung 关系 Capital Upgrade ein gutes Fundament gelegt, wie Guo Tong Gaijin am Kehu Service-Prozesse und Kunden Zhi Shi-Management wird eine höhere Kundenzufriedenheit Nenggouchuangzao. Also, aus der Perspektive der relationalen Kapital, Immobilien, die Kernwerte des Wissensmanagements Punkt, wo?
Wir glauben, dass der Kern durch Wissensmanagement personellen Ressourcen der Immobilien Business Management wird verbessert, sagen wir oft, es unterscheidet sich von Customer-Relationship-Management-System, kann als eine umfassende Customer Relationship Management werden. Warum? Denn auf der einen Seite, Bodenressourcen, Immobilien-Unternehmen den Wettbewerb Youshi die Zhongyaobufen, um die Fähigkeit, so wichtig halten, so PR-Ressourcen Guan Li Bukequeshao nehmen, auf der anderen Seite haben die aktuellen Immobiliengeschäft Tongchang Henduo Waibu Ressourcen sind die Merkmale von Zheng He, Wenn Sie brauchen die Hilfe von vielen externen Beratern, Architekten, Gärtner Kapazität, während in der Bau-, Planungs-und Landschaftspflege und so wird es eine Reihe von Partner-Institutionen sein. Darüber hinaus sind viele Immobilienunternehmen mit seiner Fähigkeit, die Entwicklung des Phänomens aufgetreten verdünnen, sondern fand auch ihren Partnern gibt es die gleiche Fähigkeit zu verdünnen, so wie man das Screening von Partnern und Management-Kapazitäten zu verbessern? Dies erfordert eine verstärkte wissenschaftliche Evaluation System, dieses System nicht nur Ja zu Qualität, Preis-Indikatoren ist, und sollte auch Kenntnisse der Partner die Fähigkeit, Wissen zu übertragen und andere Aspekte der Assessment-Ergebnisse, so sind auch förderlich für Immobilien-Unternehmen sind mehr Zhendui Sexualpartner zu verwalten, ihre eigenen Bedürfnisse zu erreichen.
Viele Leute denken, dass nur Versicherungen, Handelsvertreter, Journalisten und andere Industrie muss sich auf ein Netzwerk von Kontakten zu konzentrieren, weil Kontakte ihr Überleben zu gewährleisten, ist ihr größter Vorteil, aber die Analyse von externen Ressourcen auf dem Grundstück zu sehen ist, ein Netzwerk von Wettbewerbsfähigkeit der Immobilienwirtschaft wird ein Thema von wachsender Bedeutung ist, wird das Immobiliengeschäft Kontakte außerhalb unseres professionellen Support-System. In Hollywood, ︰ beliebte Wort, das man Erfolg ist nicht das, was Sie wissen (was man weiß), sondern wen du kennst (von denen sie wissen), ist es auch wahr, von Immobilien-Gesellschaften werden nach und zeigt seine Wirksamkeit .
Insbesondere muss das Immobiliengeschäft ein Netz von Ressourcen-Management aus den folgenden Aspekten: ein Netzwerk von Category Management Systeme und Prozesse, ein Netz von Bewertungs-und Management-System, und Kernwissen Alliance Partnern und Systemintegration von einem Netzwerk von Ressourcen. Unter ihnen den Aufbau eines Netzes von integrierten Ressourcenmanagement-System ist der Schlüssel: die Ausgangssituation eines Netzes von standardisierten Ressourcen-Management-Datenbank für jeden einzelnen Puls der Ressourcen detaillierte Informationen und Daten-Verbindungen zu jedem einzelnen Transaktion Aufzeichnungen über einen ausführlichen Bericht über ein Netzwerk von allgemeinem detaillierte Analyse der Situation, ein Netz von Zusammenarbeit bei der Ermittlung der Zufriedenheit und so weiter.
Der endgültige Wert: Einkommen und die Ausgaben zu senken
Immobilien unternehmensweites Wissensmanagement, sowohl als strategische Unterstützung für den Wert, oder den Wert der drei Aspekte des intellektuellen Kapitals zum Ausdruck zu verbessern, fanden wir, dass sie noch Fehlen eines Vereins - und der damit verbundenen finanziellen. Dann kann der Wert der vier Aspekte berücksichtigt werden Finanz-IT? Die Antwort ist ja.
Real Estate-Unternehmen Geld verdienen kann, das Geheimnis wird nicht viele, neben guten Marktumfeld aus einer Management-Perspektive, der Kern ist auch die Kostenkontrolle und Skaleneffekte, nämlich: auf der einen Seite, ihre Ausgaben kürzen und andere Open Source.
Langfristige Rahmenbedingungen für das Geschäft der Unternehmen zu helfen Unternehmen, neue Wertsteigerung, die Open Source ist, durch Addition Erfahrung kann kopiert wurden, modular Wissen, für eine schnellere regionale Expansion, die offen ist Quelle; bessere Verbindungen zum Ressourcen-Management, Public Relations entwickeln Bau und reibungslosen Zugriff auf die Regierung zu landen und damit verbundene Unterstützung, was Open Source ist.
Die Fähigkeit der Kader und Mitarbeiter schnell und können in der gleichen Größenordnung niedriger als die Gegner des menschlichen Input, der das Schneiden zu betreiben; durch das Wissen um Geschäftsprozesse zu optimieren, wird deutlich verbessern Business Effizienz und Effektivität, die Drosselung ist.
Also, kurz gesagt, wie man Wissen-Management-Strategie, um Unternehmen dabei helfen ein gutes Layout, wie Wissensmanagement-Werkzeuge, um Unternehmen zu helfen voll upgrade Humankapital, organisatorisches Kapital und Beziehungskapital helfen, eine neue Quelle von Gewinn Immobilienunternehmen werden. Dies wird mehr und mehr klar, wie die Zeit-Tiefe.